2019年北京華濱物業(yè)管理有限公司公開(kāi)招聘公告
北京華濱投資有限公司注冊(cè)地在北京，是華電置業(yè)公司的全資子公司，是中國(guó)華電大廈的產(chǎn)權(quán)單位，是華電置業(yè)公司閑置土地開(kāi)發(fā)、物業(yè)及酒店項(xiàng)目拓展的平臺(tái)。
北京華濱物業(yè)管理有限公司注冊(cè)地在北京，成立于1999年7月，由北京華濱投資有限公司100%控股。經(jīng)營(yíng)范圍主要包括：物業(yè)管理、酒店管理、機(jī)動(dòng)車(chē)公共停車(chē)場(chǎng)服務(wù)、會(huì)議服務(wù)等。截止目前華濱物業(yè)管理有限公司共有三家分公司、二個(gè)項(xiàng)目部。
根據(jù)工作需要，北京華濱物業(yè)管理有限公司本部擬面向華電系統(tǒng)內(nèi)公開(kāi)招聘行政管理職員1名。有關(guān)條件及要求公告如下：
一、招聘原則
（一）公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)。
（二）綜合考慮應(yīng)聘人員的能力、資歷、學(xué)歷，堅(jiān)持人崗匹配的原則。
二、招聘崗位
北京華濱物業(yè)管理有限公司本部行政管理職員1名。
三、應(yīng)聘條件
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1.具有較高的政治素質(zhì)和良好的道德水平，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)，為人正直坦誠(chéng)，忠于華電事業(yè)，具有奉獻(xiàn)精神。
2.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，遵章遵紀(jì)、廉潔從業(yè)，勤勉盡責(zé)、作風(fēng)扎實(shí)，嚴(yán)守機(jī)密，堅(jiān)持原則，善于合作共事，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，良好的組織與協(xié)調(diào)能力，工作關(guān)系融洽。
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應(yīng)聘人員必須滿足以下回避關(guān)系：與應(yīng)聘單位員工無(wú)夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系（如祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女等）、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系（如叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女等）或近姻親關(guān)系（如配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及其父母、三代以?xún)?nèi)旁系血親的配偶）的人員。
四、崗位職責(zé)及任職條件
見(jiàn)附件1
五、招聘流程
?。ㄒ唬﹫?bào)名
凡符合招聘要求有意應(yīng)聘者，由本人按本公告附表格式如實(shí)填寫(xiě)“應(yīng)聘申請(qǐng)表”，并附本人身份證、學(xué)歷證書(shū)（含教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表）、學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格（職業(yè)資格）證書(shū)以及能夠證明本人能力、學(xué)識(shí)水平的其他資料的掃描件，以上文件打包以電子郵件方式發(fā)至本公告指定郵箱。
報(bào)名時(shí)間截止為2019年3月29日17:00。
?。ǘ┵Y格審查
根據(jù)應(yīng)聘者提供的報(bào)名材料，華濱物業(yè)管理有限公司組織進(jìn)行資格審查。
?。ㄈ┕P試、面試。
?。ㄋ模┍尘罢{(diào)查及檔案核查。
?。ㄎ澹M錄用人員體檢。
?。┐_定錄用人員名單并公示，公示無(wú)異議后上報(bào)集團(tuán)公司審批備案。
?。ㄆ撸┺k理入職手續(xù)。
六、其他事項(xiàng)
?。ㄒ唬┍敬握衅钢唤邮茈娮余]件或郵寄應(yīng)聘材料，應(yīng)聘材料恕不退還。
?。ǘ?yīng)聘者報(bào)名后，請(qǐng)與聯(lián)系人進(jìn)行電話確認(rèn)，公司將通過(guò)電話、短信、電子郵件等方式與應(yīng)聘人員保持聯(lián)系，并為應(yīng)聘人員保守個(gè)人秘密，恕不接待來(lái)訪。
（三）筆試及面試初步定于2019年4月初至4月中旬在北京中國(guó)華電大廈進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。筆試時(shí)請(qǐng)攜帶本人填寫(xiě)的應(yīng)聘申請(qǐng)表、學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件、身份證原件及復(fù)印件、職業(yè)資格證書(shū)原件及復(fù)印件、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)原件及復(fù)印件、近年來(lái)主要工作業(yè)績(jī)資料。
?。ㄋ模?yīng)聘人員應(yīng)對(duì)所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格。
（五）聘用人員的試用期為2個(gè)月，試用期滿考核合格后正式上崗，執(zhí)行公司相應(yīng)薪酬福利待遇。
?。┯萌藛挝徊回?fù)責(zé)解決戶(hù)口、住房以及家屬就業(yè)和子女上學(xué)等問(wèn)題。
七、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：劉女士
郵 編：100031
電 話：010-835687047
電子郵箱：hbwyzp@chd.com.cn
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