中國電建集團新能源開發(fā)有限責任公司是中國電建規(guī)劃、設計、建設、投資和運營的完整全產業(yè)鏈上重要的投資平臺，主要致力于風電、光伏、水電及孤立電網的投資開發(fā)和運營。
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1、域網調控中心主任1名
2、域網調控中心副主任2名
3、副總工程師1名
4、局域網調控中心調度長4名
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副總工程師：烏魯木齊
其他人員：新疆維吾爾自治區(qū)和田地區(qū)皮山縣
?。ㄈ┥畹攸c：烏魯木齊
二、崗位職責及任職要求
（一）域網調控中心主任
崗位職責：
做為整個局域供電網的總負責人，主持全面工作，對調控中心所屬人員、電網安全穩(wěn)定運行負責。
任職要求：
1、具有較強的管理、組織、溝通、協(xié)調能力和團隊合作精神；具有較高的工作熱情和良好的職業(yè)道德，認真細致，責任心強,有大局觀。
2、大學本科，電氣工程或相近專業(yè)，掌握電路、電機、電力系統(tǒng)等專業(yè)知識；從事調度、運行或相關管理工作5年以上，年齡以35歲以下優(yōu)先。
3、熟悉組成電網主要元件的工作原理、運行特征、參數及范圍。包括風機及逆變器、光伏及逆變器、柴發(fā)系統(tǒng)、儲能電池及換流器、變壓器、線路、配電裝置、負荷性質、保護裝置、自動化裝置、通信系統(tǒng)和能量管理系統(tǒng)。
4、熟悉電網結構、運行方式和潮流的概念，理解電網運行關鍵參數、指標及取值范圍，明確為保證電網安全、穩(wěn)定、經濟運行所采取的調整措施及操作程序。
?。ǘ┱{控中心副主任
崗位職責：
協(xié)助中心主任負責中心日常生產管理工作，主要管理調度部，對局域供電網日常生產運行負責。
任職要求：
1、具有一定的管理、組織、溝通、協(xié)調能力和團隊合作精神；具有較高的工作熱情和良好的職業(yè)道德，認真細致，責任心強。
2、大學本科，電氣工程或相近專業(yè)，掌握電路、電機、電力系統(tǒng)等專業(yè)知識；從事調度、運行或相關管理工作3年以上，年齡以35歲以下優(yōu)先。
3、了解組成電網主要元件的工作原理、運行特征、參數及范圍。包括風機及逆變器、光伏及逆變器、柴發(fā)系統(tǒng)、儲能電池及換流器、變壓器、線路、配電裝置、負荷性質、保護裝置、自動化裝置、通信系統(tǒng)和能量管理系統(tǒng)。
4、熟悉電網結構、運行方式和潮流的概念，理解電網運行關鍵參數、指標及取值范圍，明確為保證電網安全、穩(wěn)定、經濟運行所采取的調整措施及操作程序。
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崗位職責：
協(xié)助公司領導做好各項技術管理工作，保證公司離網型配電網安全、穩(wěn)定、可靠、經濟的運行。
1、對電網運行進行技術指導，負責領導電網事故處理，組織攻關并解決生產中出現的重點、難點技術問題；
2、組織并制訂電網年、月、日運行方式、特殊運行方式、事故預案、檢修計劃等運行分析、總結報告;
3、負責電網運行維護、設備檢修、安全生產等技術管理過程中的各項規(guī)章制度的編寫、完善和審查工作，并檢查監(jiān)督執(zhí)行情況；
4、協(xié)助總工負責單位技術隊伍的管理與建設，做好員工崗前、崗中培訓工作。
5、具有技術前瞻性，為配電網發(fā)展、技術及設備升級改造提供專業(yè)化及合理化建議，供領導決策；
6、配合上級職能部門工作，為其提供公司電網技術咨詢及相關技術數據。
任職要求：
1、電氣工程或相近專業(yè)全日制研究生畢業(yè)。年齡35周歲以下。
2、從事電力行業(yè)10年以上工作經驗，有微電網相關工作或從事電力電子設備研發(fā)。
3、熟悉組成電網主要元件的工作原理、運行特征、參數及范圍。包括風機及逆變器、光伏及逆變器、柴發(fā)系統(tǒng)、儲能電池及換流器、變壓器、線路、配電裝置、負荷性質，了解保護裝置、自動化裝置、通信系統(tǒng)和能量管理系統(tǒng)。
4、熟悉電網結構、運行方式和潮流的概念，理解電網運行關鍵參數、指標及取值范圍，明確為保證電網安全、穩(wěn)定、經濟運行所采取的調整措施及操作程序。
?。ㄋ模┱{控中心調度長
崗位職責：
對發(fā)電側、供電側生產業(yè)務工作實行統(tǒng)一管理，在電網運行期間，供電值班員生產業(yè)務接受值班調度員生產指揮。
1、當值期間為微電網的運行指揮者，負責領導電網的安全、可靠、優(yōu)質、經濟運行，協(xié)調當值期間各崗位的各項工作；
2、負責制定并根據需要修改調度計劃和運行方式，調整電網頻率、電壓在允許范圍內；
3、根據微電網的具體方式及潮流變化，做好事故預想，對相關源、荷提出注意事項及調整命令；
4、負責領導電網事故處理并填寫電網事故報告書；
5、決定并批準本值內應完成的對電網無影響的臨時性檢修，事故檢修按規(guī)定程序辦理；
6、審核操作票并負責指揮及時操作；
7、督促值內人員做好各項定期工作；
8、督促值內人員將當班情況詳實記錄在規(guī)定的記錄本內；
9、主持交接班工作。
10、組織值內人員進行各項培訓，加強梯隊建設。
11、組織完成領導交辦的其他工作。
任職要求：
1、具有一定的溝通、協(xié)調能力和團隊合作精神；具有較高的工作熱情和良好的職業(yè)道德，認真細致，責任心強。
2、大學本科，電氣工程或相近專業(yè)，掌握電路、電機、電力系統(tǒng)等專業(yè)知識；有調度、運行或相關工作經驗2年以上；年齡以32歲以下優(yōu)先。
3、了解組成電網主要元件的工作原理、運行特征、參數及范圍。包括風機及逆變器、光伏及逆變器、柴發(fā)系統(tǒng)、儲能電池及換流器、變壓器、線路、配電裝置、負荷性質、保護裝置、自動化裝置、通信系統(tǒng)和能量管理系統(tǒng)。
4、熟悉電網結構、運行方式和潮流的概念，理解電網運行關鍵參數、指標及取值范圍，明確為保證電網安全、穩(wěn)定、經濟運行所采取的調整措施及操作程序。
三、薪酬待遇
域網調控中心主任：30-35萬元/年 （稅前）
域網調控中心副主任：20-30萬元/年（稅前）
副總工程師：20-35萬元/年（稅前，根據條件面議）
調控中心調度長：20-25萬元/年（稅前）
四、報名
凡符合規(guī)定條件的人員均可自愿報名，簡歷審核通過者，將電話通知面試。面試時間、地點另行通知，簡歷未審核通過的，不另行通知。報名資料恕不退還。報名截止日期：2018年10月22 日
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：鄧先生 郝女士
電 話：13936247800 010-58381623
郵 箱：648713734@qq.com、haojia@powerchina.cn
