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解疑:國家電網(wǎng)招聘正式工、農(nóng)電工、合同工有何不同?
時間:2022-01-21 17:22???來源:電網(wǎng) 招聘單位: 工作地點:
       最新消息:有學(xué)生反饋國家電網(wǎng)預(yù)計2月份發(fā)布錄取公告,請同學(xué)們耐心等待。最近玖石君經(jīng)常收到同學(xué)們的微信咨詢,關(guān)于農(nóng)電工的,國家電網(wǎng)是國有企業(yè),其用工分為正式職工、農(nóng)電工、合同工,分別對應(yīng)不同的管理措施和工資待遇。那么這些身份有什么區(qū)別呢?今天玖石君帶大伙兒一起來了解一下吧!

國家電網(wǎng)正式員工

      通過國家電網(wǎng)招聘進去的,和國家電網(wǎng)簽訂不定期勞動合同的,就屬于國家電網(wǎng)正式員工,享受國家電網(wǎng)終生制合同,國家電網(wǎng)不會輕易辭退正式工,而且工資待遇都很不錯。

 

農(nóng)電工

  農(nóng)電工是指以合同形式正式聘用的電工。聘用單位絕大多數(shù)是與供電企業(yè)有資產(chǎn)紐帶關(guān)系的農(nóng)電服務(wù)公司。在現(xiàn)實工作中需要大批量的農(nóng)村工作人員服務(wù)基層。目前,全國有近60萬名農(nóng)電工,作為供電系統(tǒng)的“最后一公里”服務(wù),農(nóng)電工的日常工作異常繁重。

 

合同工

  由各級電力公司根據(jù)工作需要,雇傭的臨時工作人員,支付一定費用,由勞務(wù)派遣公司指派勞務(wù)派遣工,與勞動者簽訂勞動合同,為各級電力公司服務(wù),承擔(dān)具體業(yè)務(wù)。

  簽訂勞動合同的主體,是根據(jù)人事管理權(quán)限,由具備勞動人事管理權(quán)的分公司與勞動者簽訂勞動合同。其人員管理暫時由用人單位管理,工資待遇、勞務(wù)糾紛和“五險”則由勞務(wù)派遣公司承擔(dān)。

  這類人員在電力公司用工中待遇較低,社保措施較差。但部分省公司派遣的勞務(wù)派遣工,個人工資待遇和社保措施略高。

 

  為了大家能更好的了解電網(wǎng)待遇,玖石君今日匯總了薪資構(gòu)成,一起來看下吧!

  【農(nóng)電工】

 ?、?、各省農(nóng)電工工資不一樣,經(jīng)濟較發(fā)達省份,農(nóng)電工到手有5k以上(新員工),而相對發(fā)展緩慢的地區(qū)只有很少的工資(新員工)。

 ?、凇⑥r(nóng)電工屬于編制外派遣員工,除去工資外,福利和保險相對供電公司正式員工差一些,但在當(dāng)?shù)貙儆谥械人健?/span>

  國家電網(wǎng)現(xiàn)在也處在改革當(dāng)中,開始更多的關(guān)注和培養(yǎng)農(nóng)電工的發(fā)展,對農(nóng)電工進行重新培訓(xùn)、選聘上崗、將來將有越來越多的農(nóng)電工納入正式工體制,享受正式工待遇。

 

  【國網(wǎng)正式員工】

  ①、基本工資:基本工資各地有差異,一般在市局會高一點。

 ?、?、績效工資:績效工資與本省份企業(yè)效益掛鉤,個人差異不大,通過打分得到。

  ③、各項補助:醫(yī)療保險補助,納涼費,取暖補助,高溫補貼等。

 ?、?、五險一金:社會保險,公積金。

 ?、?、隱含福利:各地區(qū)各時期有差異,醫(yī)療補助,節(jié)假日。

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